Gedragsdeskundige

Maak het verschil als gedragsdeskundige bij Syndion

Ben jij een gedreven gedragsdeskundige die verder kijkt dan het gedrag alleen? Wil jij écht het verschil maken voor mensen met een verstandelijke beperking door gedrag te begrijpen in relatie tot hun omgeving? Bij Syndion krijg je de ruimte om jouw expertise in te zetten.

Jouw rol als gedragsdeskundige bij Syndion

Als gedragsdeskundige bij Syndion ondersteun je, samen met de manager zorg, een team van begeleiders in het primaire proces. Je kunt de behoeften en vragen van cliënten, hun verwanten en begeleiders vertalen naar praktische adviezen. Je leest mee in de ondersteuningsplannen en bent verantwoordelijk voor het coördineren van interventies, waarbij je altijd kijkt naar de wisselwerking tussen cliënt en context.

Je bent verbonden aan diverse locaties en doelgroepen, van kinderen tot ouderen, van lichte tot complexe zorgvragen. Je voert gesprekken, doet diagnostiek en observaties om behandeladviezen te geven die gericht zijn op ontwikkeling en preventie. Daarbij geef je richting aan begeleiders, bied je psycho-educatie en werk je samen aan een leefomgeving die aansluit bij de behoeften van de cliënt.

Je bent onderzoekend, adviserend, ondersteunend én kritisch. Je durft stelling te nemen, stelt prioriteiten en bewaakt het proces. Je ondersteunt teams, biedt coaching en draagt bij aan deskundigheidsbevordering. Je hebt oog voor de dynamiek in de teams en weet hoe je beweging krijgt in vastgelopen situaties.

Sarah, gedragsdeskundige bij Syndion:
"Bij Syndion staat de cliënt centraal. We kijken naar het verhaal van de persoon, niet naar de beperking."
"Het mooiste is dat ik een bijdrage kan leveren aan een waardevol leven voor onze cliënten, samen met een heel team."

Esther, gedragsdeskundige bij Syndion:
"Het ene moment ben ik bezig met een ontwikkelingsonderzoek van een kind, dan krijg ik een vraag over seksualiteit bij mensen met een beperking, en een gesprek met een cliënt over suïcidale gedachten kan ook voorkomen."

Je ondersteunt cliënten bij het hebben van een goede balans tussen regie en passende ondersteuning. Dankzij jouw inzet kunnen zij deelnemen aan de samenleving en hun sociale netwerken versterken. Je draagt ook bij aan het voorkomen en behandelen van psychische en gedragsproblemen.

Esther: "Ik voel me echt gewaardeerd door de cliënten en werk in een fijne, hechte groep collega’s. Bij ons staat altijd het welzijn van de cliënt voorop."

Wat doet Syndion?

Syndion ondersteunt kinderen, jongeren, volwassenen en ouderen met een lichamelijke en/of verstandelijke beperking, niet-aangeboren hersenletsel of autisme. We bieden ondersteuning bij wonen, werken, leren en leven, altijd afgestemd op de wensen en mogelijkheden van de cliënt.

Syndion ondersteunt cliënten om met eigen zeggenschap een zinvol leven te leiden, midden in de maatschappij. Cliënt, verwant en begeleider vormen de belangrijkste eenheid voor Syndion. De totale organisatie is erop gericht deze eenheid optimaal te ondersteunen. We zijn binnen en buiten de organisatie blijvend in dialoog. Samen zijn we in beweging om continue te verbeteren en te ontwikkelen. Je vindt onze locaties in de Drechtsteden, de Alblasserwaard, het Rivierengebied en het Land van Heusden en Altena. 

Onze kernwaarden zijn:

• Zeggenschap – cliënten bepalen zoveel mogelijk zelf.
• Verbindend – we werken samen, midden in de samenleving.
• Maatwerk met lef – we zoeken creatieve, verantwoorde oplossingen als standaard niet volstaan.

Wat ga je doen?

• Je biedt ondersteuning aan begeleiders in het primaire proces.
• Je vertaalt de vragen van cliënten, hun verwanten, begeleiders en managers naar praktisch adviezen.
• Je bent betrokken bij de inhoud en uitwerking van de ondersteuningsplannen.
• Je ondersteunt bij de kwaliteit van zorg zowel van cliënten, locaties als in beleid.
• Je maakt deel uit van de vakgroep gedragsdeskundigen binnen Syndion en werkt op meerdere locaties met diverse doelgroepen.

Wat wij bieden

• Doorgroeimogelijkheden, bijvoorbeeld naar orthopedagoog-generalist.
• Salaris conform de CAO Gehandicaptenzorg, schaal 60 (maximaal €5.587 per maand bij een 36-urige werkweek).
• Eindejaarsuitkering van 8,33%.
• Jaarcontract (28-36 uur) met uitzicht op een vast dienstverband.
• Een organisatie met korte lijnen en veel ruimte voor persoonlijke en professionele groei.

Wat wij van jou vragen

• Afgeronde WO-opleiding in psychologie of orthopedagogiek.
• Ervaring als gedragsdeskundige, orthopedagoog of (basis)psycholoog.
• Affiniteit met mensen met een verstandelijke beperking.
• Een nieuwsgierige, empathische en overstijgend denkende houding.
• Je haalt energie uit het samen werken met teams en andere disciplines.
• Rijbewijs en eigen vervoer in verband met verschillende locaties.

Enthousiast geworden?

Ben je enthousiast geworden na het lezen van deze vacature? Dan zien we jouw reactie graag tegemoet! Wij kijken ernaar uit om kennis met je te maken en plannen graag een gesprek in. Mocht je eerst nog vragen hebben over de sollicitatieprocedure, dan kun je contact opnemen met  Ferid Ahmed Fowad (corporate recruiter) op 06-12579443. Om je een beter beeld van de functie te geven, is het mogelijk om een meeloopdag te plannen.